JEVIL S.A.C.

PRESENTACIÓN:

La empresa consultora peruana JEVIL S.A.C. fundada 12 de diciembre del 2008, tiene como misión brindar servicios de consultoría en diseño, supervisión, gestión y administración de obras de infraestructura y desarrollar sus capacidades especialmente en el ámbito de la ingeniería civil, la socio- economía y el medio ambiente.

VISIÓN:

Ser una empresa de ingeniería de clase mundial que compita globalmente, reconocida por su prestigio y garantía de cumplimiento en la ejecución de servicios de consultoría. Una empresa que desarrolla e investiga nuevas soluciones, generando y gestionando unidades de negocio que brinden servicios relacionados a la ingeniería.

Prestar servicios de consultoría y gerencia de proyectos con ética, eficiencia y calidad, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes, generar valor y estabilidad a la empresa, accionistas, funcionarios y aliados; todas nuestras actividades estarán enmarcadas dentro de los principios de responsabilidad social y comprometidas con el desarrollo sostenible para los años 2020  ser una de 10 primeras empresas nacionales en contratación y prestigio técnico en el sector de consultoría en Perú, con alianzas estratégicas y ejecución de proyectos internacionales.

POLÍTICA:

Asumimos los siguientes compromisos como elementos de la Política de Gestión Integrada – Calidad, Seguridad y Salud Ocupacional y Medio Ambiente:

Disfrutar y mejorar continuamente lo que hacemos, cumpliendo con eficiencia y eficacia lo comprometido, a fin de satisfacer a nuestros clientes, nuestro personal, nuestros proveedores y nuestros socios.

Ser parte de un equipo de alto rendimiento que trabaja con responsabilidad y dedicación; buscando, asimismo, el crecimiento y desarrollo de nuestra competencia individual y de la organización. Trabajar en condiciones que minimizan los riesgos de daño y deterioro de nuestra salud física y emocional. Trabajar protegiendo el medio ambiente y previniendo su contaminación.

Cumplir con las leyes y normas vigentes sobre calidad, seguridad, salud ocupacional y medio ambiente y; aquellos que la organización Suscriba. Considerar a los clientes como el centro del sistema, hacia quienes deben estar orientados todos los esfuerzos y un excelente nivel de servicios.

Mantener un equipo de trabajo altamente capacitado y comprometido con los objetivos de la empresa. Poseer una organización eficiente, dinámica y con capacidad de reacción inmediata ante los cambios globales y exigencias de nuestros clientes respetando el medio ambiente, seguridad y la salud ocupacional.

Mejorar continuamente nuestro sistema de gestión de calidad, ambiental, seguridad y salud ocupacional en los diferentes procesos de la empresa. Cumplir con la legislación ambiental, seguridad y salud ocupacional vigente; comprometiéndonos a la protección y mejoramiento del medio ambiente, contribuyendo al desarrollo sostenible de éste.

Mantener nuestro compromiso de colaboración con el desarrollo social.

El cumplimiento de estas políticas deber ser la base del compromiso de lealtad recíproco entre la empresa y su personal; como de la empresa con la mejora continua de la gestión de la calidad, seguridad y salud ocupacional y medio ambiente.

NUESTROS VALORES CORPORATIVOS

Vocación de Servicio, Confianza y Sinceridad en nuestras relaciones comerciales. Humildad ante el avance del conocimiento global y reconocimiento permanente de la necesidad de perfeccionando de nuestras competencias y habilidades profesionales. Felicidad en nuestro quehacer laboral, manteniéndonos orgullosos del logro social del que somos parte y de aportar con nuestras capacidades expresadas como sinergias con clientes y de ser parte de la empresa líder en servicios estratégicos de consultoría y mejora continua de procesos de negocios.